Владимир Владимирович Путин — российский государственный и политический деятель, действующий президент Российской Федерации и верховный главнокомандующий Вооружёнными силами Российской Федерации с 7 мая 2012 года
Ранее занимал должность президента с 31 декабря 1999 года по 7 мая 2008 года, в 1999—2000 и 2008—2012 годах находился на посту председателя правительства Российской Федерации.
Выпускник юридического факультета Ленинградского государственного университета. С 1977 года работал по линии контрразведки в следственном отделе Ленинградского управления КГБ. С 1985 по 1990 год служил в резидентуре советской внешней разведки в ГДР, работал в Дрездене под прикрытием в должности директора дрезденского Дома дружбы СССР—ГДР. 20 августа 1991 года в звании подполковника уволился из КГБ СССР.
В 1990—1991 годах работал помощником ректора ЛГУ по международным вопросам, советником председателя Ленинградского городского Совета народных депутатов Собчака, в 1991—1996 возглавлял Комитет по внешним связям мэрии Ленинграда, был советником мэра, первым заместителем председателя правительства Санкт-Петербурга. С августа 1996 года начал работать в Москве в должности заместителя управляющего делами президента Российской Федерации. После недолгого пребывания во главе ФСБ РФ и на посту секретаря Совета Безопасности Российской Федерации в августе 1999 года был назначен председателем Правительства Российской Федерации.
Похвала — хорошо, а премия — лучше: что стимулирует нижегородцев работать
49% нижегородцев стараются лучше работать ради самосовершенствования. Ни в похвале, ни в критике они не нуждаются, выяснили аналитики сервиса по поиску работы SuperJob.
При этом работникам важно, чтобы начальство показывало свое уважение делами, например, высокой зарплатой или премией.Похвала от работодателя и благодарность за результат мотивируют 30% нижегородцев.
Критика намного хуже помогает стимулировать сотрудников. Она положительно влияет лишь на 5% респондентов. При этом критика может стать эффективным помощником в работе с молодыми (до 24 лет) кадрами, а похвала — при общении с работниками в возрасте от 25 до 34 лет.
Приятные слова действуют на женщин больше, чем на мужчин (38% против 35%). Для нижегородцев старше 45 лет главная мотивация в работе — самосовершенствование, рассказали 51% опрошенных.
Читать на banknn.ru
