Депутат Чаплин назвал правила, которые не должны нарушаться работодателями
МОСКВА, 3 декабря, ФедералПресс. Член комитета Госдумы по бюджету и налогам Никита Чаплин заявил, что выплата зарплаты работодателем должна производиться строго в соответствии с ТК РФ, и назвал основные правила, которые нельзя нарушать. В первую очередь заработная плата должна выплачиваться не реже, чем два раза в месяц.
При этом допускается выплачивать ее хоть ежедневно. Во-вторых, точные даты выплат должны быть установлены изначально. Третье правило заключается в том, что в случае выпадения дня зарплаты на выходной она должна быть выдана в предшествующий рабочий день.
По словам Чаплина, четвертым правилом является то, что в случае задержки зарплаты работодатель обязан выдать компенсацию. И последнее: руководитель не может платить работающему на полную ставку сотруднику зарплату меньше минимального размера оплаты труда, а также не может уменьшать ее в одностороннем порядке.
Сократить зарплату сотруднику можно, лишь заранее уведомив его. В такой ситуации сотрудник имеет несколько месяцев на то, чтобы решить, будет он работать за эти деньги или нет, сообщает aif.ru.
Читать на fedpress.ru
