Владимир Владимирович Путин — российский государственный и политический деятель, действующий президент Российской Федерации и верховный главнокомандующий Вооружёнными силами Российской Федерации с 7 мая 2012 года
Ранее занимал должность президента с 31 декабря 1999 года по 7 мая 2008 года, в 1999—2000 и 2008—2012 годах находился на посту председателя правительства Российской Федерации.
Выпускник юридического факультета Ленинградского государственного университета. С 1977 года работал по линии контрразведки в следственном отделе Ленинградского управления КГБ. С 1985 по 1990 год служил в резидентуре советской внешней разведки в ГДР, работал в Дрездене под прикрытием в должности директора дрезденского Дома дружбы СССР—ГДР. 20 августа 1991 года в звании подполковника уволился из КГБ СССР.
В 1990—1991 годах работал помощником ректора ЛГУ по международным вопросам, советником председателя Ленинградского городского Совета народных депутатов Собчака, в 1991—1996 возглавлял Комитет по внешним связям мэрии Ленинграда, был советником мэра, первым заместителем председателя правительства Санкт-Петербурга. С августа 1996 года начал работать в Москве в должности заместителя управляющего делами президента Российской Федерации. После недолгого пребывания во главе ФСБ РФ и на посту секретаря Совета Безопасности Российской Федерации в августе 1999 года был назначен председателем Правительства Российской Федерации.
Работодатели должны оплачивать больничный россиянам не только во время работы, но и после официального ухода с нее. Об этом «Газете.Ru» сообщила сооснователь бухгалтерского аутсорсинга «Мое дело» Анастасия Моргунова.Она пояснила, что сотрудники могут получить оплату больничного листа, если заболели и оформили его в течение 30 дней после официального увольнения.
Моргунова посоветовала обратиться за выплатой к бывшему работодателю в течение шести месяцев после увольнения, если болезнь пришлась на этот период.
Такое право у сотрудников есть в соответствии с ч. 3 статьи 14.1 закона №255-ФЗ.«Работодатель оплачивает только три дня из больничного листа, остальное ложится на Социальный фонд.
Работникам положены выплаты за каждый день больничного листа в размере 60% их среднего заработка. Сумма рассчитывается на основании двух последних лет работы: зарплата за каждый день на протяжении этого периода суммируется и делится на количество фактически отработанных дней.
Читать на audit-it.ru