Бизнес рассказал, будет ли повышать зарплаты из-за прогрессии НДФЛ
РБК спросил представителей бизнеса, участвовавших в Петербургском международном экономическом форуме, будут ли они реагировать на изменение шкалы НДФЛ повышением заработной платы. После ввода многоступенчатой прогрессии по НДФЛ будете ли вы повышать своим сотрудникам зарплаты, чтобы суммы, которые они получают на руки, не изменились? Роман Троценко, основатель, председатель совета директоров ООО «Инфраструктурная корпорация «Аеон»:«Мы постоянно это делаем.
Это несвязанные вещи. Это связано просто с общей необходимостью повышения заработных плат, ростом производительности труда. Это не связано с налогами».Алексей Репик, председатель «Деловой России»:«В первую очередь повышать зарплату нужно тем, для кого на самом деле НДФЛ снижается.
Это однозначно, потому что бизнес заинтересован в том, чтобы коллективы жили достойно, чувствовали себя уверенно и могли отдавать себя любимому делу.Мы сейчас видим повышение НДФЛ только в основном для 3% самого высокооплачиваемого сегмента.
Если мы возьмем самую верхнюю его планку, там, где у нас 22% (при годовых доходах свыше 50 млн руб. — РБК), то по большому счету, мне кажется, у этого сегмента качество жизни драматически не изменится, не ухудшится, даже если они будут платить чуть больше.
Читать на audit-it.ru
