Владимир Владимирович Путин — российский государственный и политический деятель, действующий президент Российской Федерации и верховный главнокомандующий Вооружёнными силами Российской Федерации с 7 мая 2012 года
Ранее занимал должность президента с 31 декабря 1999 года по 7 мая 2008 года, в 1999—2000 и 2008—2012 годах находился на посту председателя правительства Российской Федерации.
Выпускник юридического факультета Ленинградского государственного университета. С 1977 года работал по линии контрразведки в следственном отделе Ленинградского управления КГБ. С 1985 по 1990 год служил в резидентуре советской внешней разведки в ГДР, работал в Дрездене под прикрытием в должности директора дрезденского Дома дружбы СССР—ГДР. 20 августа 1991 года в звании подполковника уволился из КГБ СССР.
В 1990—1991 годах работал помощником ректора ЛГУ по международным вопросам, советником председателя Ленинградского городского Совета народных депутатов Собчака, в 1991—1996 возглавлял Комитет по внешним связям мэрии Ленинграда, был советником мэра, первым заместителем председателя правительства Санкт-Петербурга. С августа 1996 года начал работать в Москве в должности заместителя управляющего делами президента Российской Федерации. После недолгого пребывания во главе ФСБ РФ и на посту секретаря Совета Безопасности Российской Федерации в августе 1999 года был назначен председателем Правительства Российской Федерации.
Работа 2 через 2: Роструд против оформления отпуска, приходящегося на новогодние каникулы
В период с 6 по 7 января (в свои рабочие смены) сотрудник хочет оформить оплачиваемый отпуск, но, по мнению Роструда, делать это нельзя.Сотрудник работает по графику: два дня рабочие – два дня выходные.
В период с 6 по 7 января (в свои рабочие смены) хочет оформить оплачиваемый отпуск. Вопрос, направленный в онлайн-инспекцию Роструда, касается оформления такого отпуска.Ведь по общему правилу 6 и 7 января – нерабочие праздничные дни, а такие дни согласно статье 120 ТК в число дней ежегодного оплачиваемого отпуска не включаются.Работодатель предположил, что в табеле с 6 по 7 января надо указать выходные дни, 8 января – это тоже праздничный день, а 9 и 10 января следует указать отпуск.
Но 10 января – это уже следующий рабочий день данного сотрудника. Как правильно провести и оплатить этот отпуск?Роструд считает, что никак.
Работник не вправе воспользоваться ежегодным оплачиваемым отпуском в праздничные дни, считают специалисты "инспекции".Что, несомненно, было бы абсолютно логично для 8-часового рабочего дня и пятидневки.
Читать на audit-it.ru
