На фоне кадрового голода банки удваивают зарплаты и переманивают специалистов
На банковском рынке чувствуется настоящий кадровый голод, толкающий зарплаты вверх — работники этим активно пользуются, когда их хедхантят на двойной офер.
Об этом «Финансовый клуб».Подписывайтесь на «Минфина» в фейсбуке: главные финансовые новости Об этом рассказали менеджеры по работе с персоналом во время круглого стола «Эмиграция, мобилизация и кадровый голод на финансовом рынке: как решить проблему».«Есть дефицит определенных специалистов.
И если компании он нужен, а их мало, то работники могут получать даже перекрестно предложения на двойную зарплату. Есть спрос высокого уровня на определенных работников.
И тот, кто сможет, тот его и заберет», — говорит директор департамента управления персоналом Елена Скиба.В качестве примера она отметила, что большинство банков сейчас «охотится» на IT-аналитиков.«Грейдинговая система не работает и мы занимаемся перекупом ключевых работников.
Читать на minfin.com.ua
