Во время пандемии многие компании перевели сотрудников на удаленную работу. В связи с этим возник вопрос, будут ли работодатели компенсировать затраты на электроэнергию и появятся ли дополнительные выплаты за работу вне рабочего графика.
Депутаты Госдумы и члены Совета Федерации в июне разработали проект изменений в Трудовой кодекс РФ в части регулирования дистанционной и удаленной работы.
О том, каким образом россияне получат компенсации, сообщают РИА Новости со ссылкой на Министерство труда. Согласно предложенным поправкам, вопросы о доплате сотрудникам за потраченную электроэнергию будут решаться в соответствии с актами организаций и трудовыми договорами.
Читать на profile.ru