Владимир Владимирович Путин — российский государственный и политический деятель, действующий президент Российской Федерации и верховный главнокомандующий Вооружёнными силами Российской Федерации с 7 мая 2012 года
Ранее занимал должность президента с 31 декабря 1999 года по 7 мая 2008 года, в 1999—2000 и 2008—2012 годах находился на посту председателя правительства Российской Федерации.
Выпускник юридического факультета Ленинградского государственного университета. С 1977 года работал по линии контрразведки в следственном отделе Ленинградского управления КГБ. С 1985 по 1990 год служил в резидентуре советской внешней разведки в ГДР, работал в Дрездене под прикрытием в должности директора дрезденского Дома дружбы СССР—ГДР. 20 августа 1991 года в звании подполковника уволился из КГБ СССР.
В 1990—1991 годах работал помощником ректора ЛГУ по международным вопросам, советником председателя Ленинградского городского Совета народных депутатов Собчака, в 1991—1996 возглавлял Комитет по внешним связям мэрии Ленинграда, был советником мэра, первым заместителем председателя правительства Санкт-Петербурга. С августа 1996 года начал работать в Москве в должности заместителя управляющего делами президента Российской Федерации. После недолгого пребывания во главе ФСБ РФ и на посту секретаря Совета Безопасности Российской Федерации в августе 1999 года был назначен председателем Правительства Российской Федерации.
Минтруд: какие кадровые документы оформляются исключительно на бумаге и почему
К ним не применяется электронный кадровый документооборот, их нельзя также просто оформить в электронном виде с УКЭП.ТК исключает возможность электронного документооборота для:Эти документы оформляются и подписываются только на бумажном носителе, указал Минтруд.
Соответственно, в данном случае не работает правило о том, что информация в электронной форме, подписанная квалифицированной электронной подписью, приравнивается к документу на бумажном носителе, подписанному собственноручной подписью.
Это связано с исключительным значением данных документов для:Изъятие указанных документов из-под действия электронного документооборота направлено на защиту интересов работников (как экономически более слабой стороны в трудовых отношениях) от возможного неправомерного и одностороннего изменения электронного документа, в том числе "задним числом".Кроме того, при этом учтены сроки исковой давности по трудовым спорам.
Так, работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении – в течение одного месяца со дня:Оформление перечисленных документов в бумажном виде не позволит работодателю нарушать права работников, а работникам – злоупотреблять своими правами (письмо от 12 января 2023 года N 14-6/ООГ-97).
Читать на audit-it.ru
