Сегодня в новостях
Владимир Путин

Владимир Владимирович Путин  — российский государственный и политический деятель, действующий президент Российской Федерации и верховный главнокомандующий Вооружёнными силами Российской Федерации с 7 мая 2012 года

Ранее занимал должность президента с 31 декабря 1999 года по 7 мая 2008 года, в 1999—2000 и 2008—2012 годах находился на посту председателя правительства Российской Федерации.

Выпускник юридического факультета Ленинградского государственного университета. С 1977 года работал по линии контрразведки в следственном отделе Ленинградского управления КГБ. С 1985 по 1990 год служил в резидентуре советской внешней разведки в ГДР, работал в Дрездене под прикрытием в должности директора дрезденского Дома дружбы СССР—ГДР. 20 августа 1991 года в звании подполковника уволился из КГБ СССР.

В 1990—1991 годах работал помощником ректора ЛГУ по международным вопросам, советником председателя Ленинградского городского Совета народных депутатов Собчака, в 1991—1996 возглавлял Комитет по внешним связям мэрии Ленинграда, был советником мэра, первым заместителем председателя правительства Санкт-Петербурга. С августа 1996 года начал работать в Москве в должности заместителя управляющего делами президента Российской Федерации. После недолгого пребывания во главе ФСБ РФ и на посту секретаря Совета Безопасности Российской Федерации в августе 1999 года был назначен председателем Правительства Российской Федерации.

Об этом же в других СМИ
Нео

Какие документы фирма вправе утаить от запросившего их работника

Сейчас читают: 188
www.audit-it.ru

По письменному запросу сотрудника в трехдневный срок предоставляются: трудовая книжка, копии документов, связанных с работой (приказы о приеме, переводах, увольнении), справки о зарплате.

На остальное сотрудник претендовать не должен.Гражданка обратилась с заявлением к работодателю с просьбой выдать ей заверенные копии:На что работодатель ответил:Работница обратилась в суд, чтобы:Суд первой инстанции и апелляция заняли сторону работодателя.

Гражданка не остановилась – подала в кассацию. Кассация напомнила, что в соответствии с ТК по письменному заявлению сотрудника работодатель обязан в трех дневный срок выдать:Документы связанные с работой, были получены сотрудницей своевременно, при трудоустройстве ее ознакомили с локальными актами

Читать на audit-it.ru
Сайт smartmoney.one - агрегатор новостей из открытых источников. Источник указан в начале и в конце анонса. Вы можете пожаловаться на новость, если находите её недостоверной.

Лента новостей

DMCA