Автор: Исследовательский центр портала Superjob.ru6 из 10 компаний уверены, что нет необходимости в мониторинге компьютерной активности персонала.
В опросе сервиса по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob приняли участие менеджеры по персоналу и другие представители кадровых служб предприятий и организаций, ответственные за подбор персонала, из всех округов страны.Большинство работодателей (59%) не контролирует поведение сотрудников за компьютерами.
Лишь 7% компаний ведут мониторинг активности всех сотрудников, независимо от расположения их рабочих мест (в офисе или удаленно): «Рабочее время должно быть рабочим, свободное время — личным».
Однако, судя по комментариям, работодатели не используют информацию с отслеживающих программ на постоянной основе: «Есть сбор данных, но прибегают к нему в крайних случаях»; «Только точечно, если руководство хочет кого-то уволить».
Читать на superjob.ru